第10章：第一位员工，可以，这很模拟经营（2 / 2）
手艺比沈秋预想中要好。
“不错。”
看着她包出来的包子，沈秋称赞了一句。
沈鹿鸣这个自来熟，也跟着夸奖：“姐姐厉害喔，我都包不成的。”
唐祐看着像是瓷娃娃一样可爱的沈鹿鸣，心底的紧张悄然消散，对着沈鹿鸣笑了笑。
沈秋说道：“我给你演示一下，咱们手法得一样，出品才能一样。要不然包出来的包子褶不一样，可能会有客人在意。”
唐祐连忙点头：“好。”
沈秋拿起剂子，放上馅，左手推，右手提着捏，包子皮转上一圈，就成了一个店里标准的包子。
比起唐祐的动作，沈秋的动作又快又稳。
她包一个包子的时间，沈秋这边差不多三个都包好了。
真厉害啊……
沈秋说道：“15个褶就行，你来试试。”
唐祐回忆着沈秋的动作，尝试了两次就成了。
只不过包的速度还是有点慢。
唐祐自己都有点不好意思：“那个……如果按学徒的工资给，我也能接受。”
沈秋摇头：“速度慢点没关系，几天就练出来了。就按正常工资算吧。
不过有三个月的试用，如果你达不到要求，还是会被辞退的，当然，如果辞退的话，工资会按天结算给你。”
唐祐看上去挺符合沈秋的要求。
不过沈秋毕竟快三十的人了，考虑的要多一些，还是准备多观察几个月。
唐祐听明白了：“您招我了？”
“嗯，明天早上准点上班，没问题吧？”
唐祐连连点头“没问题！”
沈鹿鸣拍起了手：“欢迎你哦！有姐姐在，爸爸就不用那么辛苦了。”
两个妹妹也跟着鼓掌，对新人表示欢迎。
三个小家伙难得的想法比较一致。
她们对唐祐的欢迎，都是因为这位姐姐能帮爸爸分担一些辛苦。
唐祐受宠若惊，差点对着三个小家伙鞠躬。
确认唐祐入职之后，沈秋把四个包好的包子给了她。
只要是店里做出来的包子，就算是生胚，也有加成，味道很好。
除了这四个生包子，沈秋还给她准备了10个熟的包子。
“听刘姨说你喜欢吃店里的包子，带回去吃吧，算是员工福利。”
唐祐十分感动，连连道谢后，才拿着包子离开。
出了店门，她回头隔着玻璃，看了一眼店里。
桌椅有些乱，毕竟已经经营了一天，而且上面放着三个小家伙的书包、玩具和画纸。
厨房里，沈秋忙着清洗厨具，三个小家伙围在他旁边，叽叽喳喳地说着什么。
这就是她以后上班的地方了。
6点45分。
沈秋收拾妥当，这才关店回家。
直到进了家门，把包子、粥和买的凉拌菜放到三个小家伙面前，沈秋才想起来，现在唐祐应该算是员工了吧？
积分奖励是不是到账了？
沈秋打开了系统界面，果然有了不小的变化。
系统的下阶段介绍，已经变成了【开启第二家店铺，获得300点兑换积分】
员工界面里，出现了试用期员工信息。
【员工姓名：唐祐
心情：亢奋（成功找到工作）
身体状态：欠佳（熬夜）
剩余体力：充沛
每周可提供兑换积分：2点（保持员工心情良好，可正常获得积分；员工资质越高，获得积分数量越多）】
同时出现的，还有第三个【可兑换物品】的界面。
沈秋看了一眼。
界面里有很多可以兑换的东西。
店铺全餐品味道大幅提升（20积分/30天/单个店铺）。
最上面的是一个店铺加成。
沈秋再往下看。
炸酱面、辣椒炒肉、麻婆豆腐、葱烧海参……都是菜谱，后面进行了标注，学习菜谱之后，就可以立刻完美掌握这道菜的多种做法。
再往后翻。
获得1名随机求职者的情报（10点积分）、获得1名优秀求职者的情报（200积分）。
还能抽卡找员工？
可以，这很模拟经营。
就是不知道有没有保底，没有的话，抽10点积分的普通卡感觉会亏。
沈秋看完系统的变化，思索了片刻。
员工的情绪，居然是获取积分的关键。
不过沈秋仔细想了想，感觉系统是把人才当成了经营的关键因素。
心情好，肯定是对眼下的工作和待遇满意，自然也会长期在岗。
这跟沈秋的想法不谋而合。
“积分不够啊。”
兑换菜谱需要10到30点积分，优秀员工抽卡一次就要200点积分。
沈秋现在只有区区30点积分。
不过沈秋很快调整好了心态。
抽卡找员工固然很香，但沈秋自己招聘，也未必找不到优秀员工。
唐祐也能慢慢提供积分。
今天的工作结束了，就不考虑那些了，先好好休息。
沈秋回过神来，随手摸了摸沈鹿鸣的脑袋。
沈鹿鸣仰头，用脸蛋蹭了蹭沈秋的手，嘿嘿笑着，朝沈秋卖萌。
沈秋收回手，给她捡了根她最不爱吃的芹菜，夹到了她的碗里，以示对女儿的爱。
沈鹿鸣立刻换了哭哭脸，但对沈秋根本没用。
沈秋给沈令仪和沈婉如也夹了菜，都是她们两个爱吃的。
沈鹿鸣抗议：“不公平！”
沈秋驳回抗议：“你要跟两个妹妹一样不挑食，我也给你夹你爱吃的菜，令仪吃了3块芹菜了，婉如4块，你呢？”
沈鹿鸣偃旗息鼓，给了沈秋一个甜甜的笑，低头吃饭，生怕沈秋让她也跟两个妹妹一样吃那么多菜。
嗡嗡。
沈秋的手机忽然震动了一下。
他以为是唐祐的消息，或者是有新的应聘者，打开看了一眼。
老妈：“你是住3号楼1903对吧？我和你爸这就到了，你别提前准备，家里有什么活留着，我帮你干。”