第51章 谈判（大哥们！求追读！）（1 / 2）

沈芷茵给牛建国几人，简单介绍了王图公司的情况。

“牛老板，你可以说出你的期望价，今天我们老板也在，当场就能决定。”

牛建国似有犹豫：“王总，您是想让我们都来蓉城么？”

这个问题，沈芷茵没法回答，她将目光投向了王方。

王方坐直了身子，说道：“来蓉城是必要条件，如果你们不愿意，那我们实际上也没有谈下去的必要。”

刚开始王方的态度很强硬，毕竟虽然这事儿对王方比较重要也相对来说着急一些。

但在态度上，还是不能流露出一丝的弱点。

牛建国接着说道：“王总，您误会了，我不是这个意思。我的意思是要让我们所有人都来吗？这点不太好实现。”

“初期的团队，至少要四十人，至于后续，可以以蓉城为基地，持续招人。”

王方补充道：“如果不满四十人，那这个收购也不成立，这点我会吩咐沈助理写到合同上。”

牛建国和方向对望一眼，说道：“不知道王总愿意给出怎样的条件，我好回去说服兄弟们。”

本来王方的意思是，只要他们过来，干满五年每人分一套房。

他相信，这样的条件一出，别说四十人，整个公司所有人都拉过来估计问题也不大。

毕竟安保公司打工五年可赚不到一套房。

更别说不是金城的一套，而是蓉城的。

但临到关头，王方又犹豫了。

他不确定这样是否是对的，从他目前的经验来看。

他给他以前公司的下属提供了较好的涨薪和工作条件，可到目前为止，过来的七个人中，也只有三个人达到了‘忠诚’员工的标准。

这让王方不禁有些怀疑自己。

他第一次做老板，对这些管理方面的弯弯绕绕还不是懂得很多。

但有一点，他现在很明确。

那就是刚开始的时候不能给太高的待遇。

不然以后升级都没得升。

想到这些，王方回道：“蓉城的生活成本肯定要比金城高一些，这样吧，每个愿意过来的人，提供百分之三十的涨薪。至于其他的，我们这暂时提供不出来。”

收购公司的价格，在行业内基本是透明的，安保公司基本没什么资产，唯一之前的就是资质和人。

王方提前定死了必须过来四十人，也算是给自己留了个保障。

牛建国考虑了半天，问道：“王总，没有其他的了么？”

王方也知道这点肯定不够，或者说这点条件不足以让四十个安保公司的精英从金城远赴蓉城。

想了想，他又加了点：“我们会提供宿舍和训练场地，每天包括周末食堂都有饭菜可以免费吃，除此之外，我初步计划针对安保公司这块实行的工作制度是上三休二。”

涨薪三成，包吃包住。

如果站在去外地打工的角度来看的话，确实是一个不错的选择。

此时，牛建国和他带来的几人正交头接耳的讨论着。

他们的队伍里，有一半都是没有成家的小伙子，这些人带过来应该问题不大。

更别说还有一些北地城和陇南城的人，相比较金城，蓉城反倒更近点。