第二百七十四章 引发热议278（2 / 2）

而和第一条员工守则相比，第二条员工守则就没有那么多人可以共鸣了。

正式员工不得在工作期间拍摄视频，发布到各大短视频平台，同时也不能以盈利为目的去经营个人的短视频账号。

“这不是断绝了别人未来的可能性了吗？果然，资本家就是资本家，说的那么好听，其实就是想把别人绑定住，一辈子只能给你打工。”

网友的观点很快就被人反驳。

“我觉得挺好的啊，你要么选择稳定，踏踏实实工作，要么放弃这份工作去赌不知道存不存在的未来，去经营自己的账号，祈祷自己有一天能火。”

“稳定的正式员工就不应该搞这些花里胡哨的，我家小孩的老师就是这样，一节课40分钟，有10分钟是让孩子们配合她拍短视频，现在在快音上十万粉丝了，我估计她离辞职也不远了。”

“我觉得软软干得漂亮，现在有太多这样的人了，利用工作之便拍视频，心思都不是在工作上的，一个个都想着去当网红。”

“很难不支持，现在的人都疯了，天天做着当网红的梦，国家就应该把他们都禁了，我支持软软。”

“我觉得你们都理解错软软的意思了，软软这些守则的意义是，已经有稳定工作的人就不要再去和普通人争夺资源了。”

“不去兼职，不去经营账号，其实都是把资源让给更有需要的人。”

“这就好像垃圾桶里面的矿泉水瓶，有工作的，有退休金的就不要去捡了，因为这些是给那些走投无路，短时间内没有收入的人准备的。”

“对你来说，捡垃圾就是零花钱，可有可无，但是对于真正有需要的人来说，捡垃圾就是他们活下去的依仗。”

看到这个网友的评论，众人这才恍然大悟。

“好像是这个道理。”

“我从来没有想过这样的问题。”

“是了，条件好的人就不要和别人抢夺没有必要的资源，特别是别人赖以生存的资源。”

“点名批评穿着名牌衣服，手上最新款手机，还拿困难补助的人。”

“嗯？这么一说我就完全懂了。”