第46章 成长的代价78(2 / 2)

  “我们公司对员工的要求也不用我多说,在座的各位也清楚,‘道德品质第一’是我们公司用人标准的第一条,刚才这段视频足以说明一些问题。陈莹你先说吧。”

  陈莹了解雷欧的心思,从重处罚就对了,这样心思歹毒的人走到哪里都是祸害,决不能姑息,不管被伤害的人是什么人,于公于私她都不会手下留情。

  她面色严肃的开口道:“通过视频,我们已经完全判定:罗秋涵是故意撞到张丽欣把刚煮的烫咖啡洒在张丽欣身上的,张丽欣经医院鉴定为烫伤,这种恶意伤害同事的不道德行为已经涉嫌违法,更与我公司的企业精神和用人标准背离。”

  她盯着罗秋涵公布了处罚结果:“我认为,罗秋涵严重违纪,公司立即与罗秋涵解除劳动合同,工资截止到今天,公司不需要做任何补偿。”

  陈莹看着了一眼眼睛瞟在别处的罗秋涵又补了一句“另外,我建议报警,因为她的行为已经涉嫌故意伤害罪,应交由警方处理。”

  罗秋涵翻了一下眼皮,一副死猪不怕开水烫的样子。她知道自己这个时候放低姿态也没有用了,但她觉得报警就小题大做了,警察来把她带走的话,自己不但没法在这家公司混了,要是留个案底,对以后的事业发展也是个障碍。

  陈莹说完对罗秋涵的处理规定后,又转头询问雷欧:“雷总,我按照公司规定对罗秋涵做出以上处分,请问您还有什么补充的吗?”

  “一切按照公司的规定执行,我没有意见。”

  雷欧对陈莹的工作能力一向放心。

  不过他马上又开口道:“但还有一点需要补充,我认为罗秋涵应该给受害的员工道歉,并赔偿医药费及休养期间的误工费和精神损失费。”

  听了雷欧的话,陈莹差点没笑出来,多年修炼的表情管理此时派上了用场,她脸上表情严肃,内心却在狂笑雷欧:还真是护老婆!”

  想到张丽欣收到赔偿金时脸上可能出现惊讶呆萌的表情,“一定很可爱!”雷欧脸上的棱角微微放松了露出了笑容。

  他的笑容虽然转瞬即逝,但还是有好几个人看到了,几人不禁好奇老板为什么会笑。因为雷欧平常工作的时候一般都很严肃,尤其今天处置犯错员工的场合不是更应该严肃吗?只有陈莹猜到老板的笑容了大概和张丽欣有关,不过她就当做什么都没有看到。

  “钟总,罗秋涵是您部门的员工,请问您有什么意见。”

  “一切按公司的规章制度执行,我支持公司的所有决定。”

  老钟对经常耍阴谋通过伤害别人的利益牟利的罗秋涵早有些不满,但鉴于她曾经辉煌的业绩,一直忍着。她今天犯了大错,正好顺水推舟让她走人,自然不会为她说好话,不踩上一脚已经是仁至义尽。

传送门:排行榜单 | 好书推荐 |

返回